大学年初申请新增3个毒理分析岗，到现在都没批呢！”
说罢他转过头，对着方言说道：
“方言同志，据我所知，你们研究所拢共也没多大规模，一次要吃得下这么多人？你们管理能跟上？”
“现在各单位都要人才的，你们这个一次要四十个，不是我说，真的太多了点，而且你还盯着各地的顶尖人才，你这……你敢要我还真不敢给，我答应了人家地方都不能答应。”
孙司长话音刚落，会议室空气骤然凝滞。
黄秘书添茶的水声都显得格外清晰，方言正欲开口，廖主任却轻咳一声先发声：
“孙司长的顾虑在理，编制确实紧。但咱们算笔账，去年广药大要的3个编制是搞基础教学，而方言团队这40人直接对接国际标准验证！南洋市场的十九天12万美元月流水就摆在这儿，如果丰富产品线后，打通欧洲渠道，创汇潜力翻十倍不止。”
李副部长顺势接过话茬说道：
“人才缺口确实要解决，但孙司长的担忧也得重视。”
他忽然转向邱副部长：
“老邱，你在地方管过药厂，说说现阶段药企最缺什么？”
笑眯眯的邱副部长略微沉吟说道：
“缺技术转化能力啊！广州中药厂去年的救心丹，就卡在纯度检测过不了关，被人拦在海关了。”
他瞥一眼孙司长，话锋暗转：
“但小方同志，40人的编制一口气下来，地方院校怕要闹地震哟！”
说罢他顿了顿，看了孙司长一眼，然后笑呵呵的说道：
“我看这样，五个吧！”
他伸出手对着方言说道：
“几个地方凑五个顶尖人才，也差不多了！产品研究这块儿用不了那么多人，其实最终有成果的就那么几个人，这样大家都好交代！”
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